Coaching ist (z. B.), wenn man…

• … Orientierung sucht, weil man nicht so recht weiß, wohin oder wie es beruflich weitergehen soll
• … nicht so recht weiß, wie Kommunikation i. A. oder Führung i. B. besser gelingen kann
• … eigentlich weiß, wie’s geht,
  wenn aber die Umsetzung trotzdem nicht so recht gelingen will
• … noch nicht ganz klar sieht , wie man eine komplexe Situation einschätzen und angehen soll
• … eine ganz andere, vielleicht nie dagewesenen Fragestellung hat

… und man sich dazu Unterstützung unter 4 Augen holt.

 

Was dürfen Sie erwarten?

• Mein Coaching ist ein individueller Prozess, der sich zwischen Ihnen und mir entwickelt.
• Mein unterstützender Stil hilft Ihnen dabei, Ihre Ressourcen zu finden und zu nutzen.
• Oft führt ein “Reframing” der “Problem”sicht weg von der Defizitorientierung, hin zu einer kraftvolleren Nutzung Ihrer Biographie, Ihrer Talente, Ihres Persönlichkeitsprofils.
• Ich biete Ihnen meine Wahrnehmungen, Eindrücke, Vermutungen und Assoziationen an. Sie entscheiden, on Sie etwas damit anfangen können.
• Ich bin dabei sensibel dafür, wie viel Herausforderung ich Ihnen an einer bestimmten Stelle des Prozesses zumuten kann (und ggf. muss), damit wir im Kontakt bleiben, zugleich aber auch weiterkommen. Ein verlässlicher, immer wohlwollender Kontakt stellt sich meist sehr rasch ein.
• Oft finden wir schon in der ersten Sitzung ein Kernthema,
  das durch die Details des Handelns und Erlebens durchschimmert.
  Damit kann man sofort arbeiten, statt sich über Gebühr mit den Einzelheiten der Vergangenheit aufzuhalten. Umso eher kann es um die Einzelheiten der Zukunft gehen.